“這可能是我離校前在學校參加的最后一場招聘會了，能夠現場接觸這么多企業，又準確了解了當前的就業創業政策，對自己未來的發展方向有了更清晰的規劃。”在鐵嶺市鐵嶺縣舉辦的“振興有你·就有未來”萬名學子留鐵來鐵公共服務進校園——校地企專場招聘會上，沈陽科技學院2024屆畢業生韓金達與招聘企業進行了交流對接。

　　6月份是高校畢業生離校前的求職關鍵期，全省人社部門堅持高校畢業生就業服務“不斷線”“不打烊”，省、市、縣三級聯動，千方百計推進高校畢業生高質量充分就業。今年以來，全省各級人社部門提早部署，啟動“振興有你·就有未來”高校畢業生留遼來遼就業促進行動，實施“百萬學子留遼來遼行動”暨“百校千企”人才對接計劃，開展“職引未來——大中城市聯合招聘”，引導省內重點企業拿出優質崗位，走進省內外高校開展招聘。今年以來，全省各級人社部門和各高校深度對接，開展大中型招聘活動500多場、“10項公共就業服務進校園”活動154場，提供崗位25.4萬個次。

　　線下給力，線上加力。省人社廳加快建設“就來遼”融媒體就業服務品牌，通過“直播+短視頻”推送方式，開展訪企探崗、直播帶崗，向廣大高校畢業生提供就業服務，進行政策解讀，集中推介企業崗位需求，精準推送人才求職信息。截至目前，“就來遼”微信公眾號、視頻號已吸引注冊高活躍度人群70余萬，共為1500多家企業推送人才需求、招聘信息，促進“孔雀向北飛、就業來遼寧”。